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Das optimale Mitarbeitergespräch

Online Training Mitarbeitergespräche für Führungskräfte

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  • Mehr als 35 praxiserprobte Vorlagen und Checklisten zum Download
  • Über 55 Video-Einheiten – kompakt, auf den Punkt, sofort anwendbar (insgesamt mehr als 5 Stunden Video-Inhalte, in 3 – 10-minütigen Einheiten)
  • Sie bestimmen Zeit und Tempo – das Training ist 24 Stunden am Tag für Sie verfügbar
  • Mit einem „Fast Track“, wenn es besonders schnell gehen muss
  • Professionelles Teilnahme-Zertifikat
  • 30 Tage Geld-zurück-Garantie

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⭐⭐⭐⭐⭐
Der Kurs war wirklich super interessant.
Man findet sich in so vielen Situationen wieder und kann im Kopf bereits durchspielen, wie man mit „mit diesem einen“ Mitarbeiter in einem Gespräch sitzt.
Ich kann den Kurs auf jeden Fall empfehlen!

 

⭐⭐⭐⭐⭐
Der Kurs hat aus meiner Sicht alle wichtigen Facetten behandelt und bietet mir insbesondere durch seinen hohen Praxisbezug eine hervorragende Unterstützung in meiner Arbeit als Führungskraft.“

Der Kurs beantwortet unter anderem die Fragen

  • Wie gehe ich mit schwierigen Mitarbeitern um?
  • Wie bringe ich Kritik richtig an?
  • Wie kann ein Mitarbeitergespräch die Motivation steigern?
  • Wie formuliere ich gute Ziele und wann machen Zielvereinbarungen keinen Sinn?
  • Was ist von der Sandwich-Technik zu halten?
  • Wie gehe ich mit überzogenen Gehaltsforderungen um?
  • Wie verhindere ich Demotivation, wenn ich keine Gehaltserhöhung genehmigen kann, obwohl es der Mitarbeiter verdient hat?
  • Was mache ich mit Mitarbeitern, die ein falsches Selbstbild haben?
  • Wie fördere ich stille Mitarbeiter?
  • Wie läuft ein Mitarbeitergespräch generell ab?
  • Worauf muss ich im Mitarbeitergespräch vorbereitet sein?
  • Welche Inhalte werden in einem Mitarbeitergespräch behandelt?
  • Was ist im Quartalsgespräch, Halbjahresgespräch, Jahresgespräch oder Zielsetzungsgespräch zu beachten?

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