![Nicht jeder Mitarbeiter will sich weiterentwickeln [Führungsirrtum]](data:image/svg+xml,%3Csvg%20xmlns='http://www.w3.org/2000/svg'%20viewBox='0%200%201080%20675'%3E%3C/svg%3E)
von Axel Rittershaus | 15 Feb 2021 | Management
Sucht man im Internet nach „Weiterentwicklung von Mitarbeitern“ dann findet man unzählige Artikel, die Führungskräften dabei helfen sollen, ihre Mitarbeiter weiterzuentwickeln. Darunter auch meine eigenen Artikel (z.B. Aufgaben eines Teamleiters oder Das...
von Axel Rittershaus | 11 Jan 2021 | Management
Ich hoffe sehr, dass Mitarbeitergespräche in Ihrem Unternehmen bereits seit langer Zeit üblich sind. Und zwar nicht nur pro-forma Mitarbeitergespräche und Jahresgespräche, sondern Besprechungen, bei denen sich Mitarbeiter und Führungskraft ausführlich, offen und...
von Axel Rittershaus | 30 Nov 2020 | Management
„Führen in der Sandwichposition – ein Leben im Dauerfrust,mit inkompetenten Chefs und demotivierten Mitarbeitern,denen man unsinnige Strategien der Geschäftsführung nahebringen soll.“ Diesen Eindruck kann man bekommen, wenn man nach...
von Axel Rittershaus | 11 Nov 2020 | Management
Die alljährlichen Mitarbeitergespräche mit Ihren Mitarbeitern stehen an und Sie haben sich als Führungskraft bereits richtig darauf vorbereitet? Sehr gut. (Ansonsten empfehle ich Ihnen diesen Artikel: Vorbereitung auf das Mitarbeitergespräch – Vorlagen und...
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